Проект "Народный Клуб"

[SergeNet]

Краткое описание проекта: Группа менеджеров ВСОЛ, на ежесезонной основе осуществляет финансирование одного из клуба ВСОЛ (Совет Директоров), путем перевода средств с личного счета в кассу клуба. Менеджером данного клуба, является один из надежных менеджеров Всола, фактически единственной его функцией является назначение и снятие с должности Заместителя (Тренера). Тренер осуществляет оперативное руководство клубом – выставляет составы, выполняя цели на сезон поставленные Советом Директоров. Снимается и назначается на должность советом Директоров. Все трансфертные сделки, осуществляются по решению Совета директоров, представления на покупку/продажу/обмен игрока выносятся на Совет Директоров, тренером или любым членом Совета директоров. Все постройки базы/стадиона, осуществляются по решению Совета директоров. Совет директоров действует на основании Регламента, который утверждается Советом директоров. Ежесезонный взнос в кассу команды составляет 0.5 млн или больше, нужно обсуждать. Тот кто отказался делать взнос, автоматически выводится из совета Директоров. В начале сезона, совет директоров определяет цели команды на сезон, далее собирается на регулярной основе установленной регламентов, а так же внеплановом порядке по представлению любого члена Совета Директоров или тренера. Совет Директоров: SergeNet 500k MrMih 500k Чубайс 500k Kipr 500k HAN 500k КАССА КОМАНДЫ: 2500k  "Предварительный регламент версия 2.1." 1. Менеджер клуба, Осуществляет номинальное владение клубом, может входить в состав Совета Директоров Полномочия менеджера клуба: • назначение Заместителя по решению Совета Директоров • увольнение Заместителя по решению Совета Директоров • выставлять-снимать игроков на трансфером рынке по решению Совета Директоров • выставлять-снимать игроков на арендном рынке по решению Совета Директоров • заполнять заявки на обменном рынке по решению Совета Директоров • строить новые сооружения по решению Совета Директоров • продавать сооружения по решению Совета Директоров • увеличивать вместимость стадиона по решению Совета Директоров • уменьшать вместимость стадиона по решению Совета Директоров • покупать игроков по решению Совета Директоров • арендовывать игроков по решению Совета Директоров • проводить тренировку ветеранами (и магазином) по решению Совета Директоров 2. Заместитель Менеджера клуба (Тренер) – является тренером команды и осуществляет оперативное управление командой. Полномочия и обязанности Тренера: • отправлять составы на матчи • установление цены билетов на матч • управлять товарищескими матчами • тренировать игроков на базе • изменять физическую форму игроков и команды на базе • подавать заявки на участие в турнирах • вводить имена новых игроков • представление на рассмотрение Совета Директоров (3 раза за сезон) трансфертных сделок клуба и других действий клуба, которые отклоняются от ранее одобренной стратегии развития клуба на сезон. • выполнение стратегии клуба одобренной Советом Директоров 3. Совет Директоров – в совет директоров может войти любой менеджер оплативший членский взнос в кассу команды – 500К Полномочия члена Совета Директоров: • Участвовать в Ежесезонном голосовании по многосезонной стратегии клуба(см. пункт 4) • Участвовать в голосованиях по стратегии клуба • Участвовать в голосованиях по строительству стадиона и уровней базы команды • Участвовать в голосованиях по трансфертным сделкам клуба • Участвовать в голосованиях по назначении на должность, снятии с должности Тренера клуба • Участвовать в других голосованиях связанных с управлением клубом • По свему желанию выносить на голосование любое предложение по управлению клубом (изменение стратегии клуба, предложение по покупке/продаже игрока, предложение по строительству сооружений, предложение по освобождению тренера от должности) Совет Директоров проводит плановое голосование 3 раза за сезон: • Перед началом КМ • Между КМ и Чемпионатом • Между 15 и 16 туром Чемпионата • После окончания чемпионата и до начала КТ • Совет директоров проводит внеплановое голосование по Представлению любого члена Совета Директоров (Каждый член СД может один раз за сезон выносить на голосование одно любое предложение по управлению клубом) В понедельник, с 08:00 начинается сбор предложений для голосования от всех участников СД. Каждый может поставить на повестку дня до 3 вопросов. Сбор продолжается до среды 22:00. После чего они обрабатываются секретарем и вывешиваются на форуме, строго пронумерованные с именем автора. Голосование продолжается до 15:00 воскресения. После чего секретарь вывешивает все пункты повестки дня и зеленым цветом выделяет те, которые прошли (необходимо набрать большинство голосов от общего числа проголосовавших), красным те, которые не прошли (набрали менее половины) и синим те, которые перенесены на следующее голосование (набрали поровну "ЗА" и "ПРОТИВ"). Итог голосования определяется простым большинством голосов, при равенстве голосов, предложение считается не принятым. 4. Стратегия развития клуба – принимается на плановом заседании, проходящем после окончания чемпионата и до начала КТ Стратегия клуба включает в себя: • Общие цели команды на сезон • Строительство стадиона в течение сезона • Строительство базы в течение сезона • Трансфертную политику клуба (игроки подлежащие продаже и минимальная цена продажи, игроки необходимые команде (позиция, возраст, сила, спецухи, максимальная цена покупки) • Тренировка игроков клуба (совмещёния, сила, спецухи, оптимальная цена тренировки) 5. Секретарь Совета Директоров и проведение голосований Положения о секретаре: • Секретарь осуществляет организацию голосований, путем уведомления через «Общение» членов СД о необходимости участвовать в голосовании. • Секретарь собирает предложения членов СД, и формулирует повестку для плановых голосований. • Секретарь собирает внеплановые голосования СД, получая предложения членов СД через «Общение». • Секретарь следит за соблюдением настоящего регламента • Ведет учет оплаты членских взносов СД • Секретарь подводит итоги голосования. • Секретарь избирается Советом Директоров • Секретарь получает заработную плату. При поступлении от члена совета Директоров предложения для внепланового голосования, Секретарь: • проверяет, что это предложение является первым за сезон у этого члена СД. • В течение 3х дней оповещает членов СД о необходимости проголосовать • Устанавливает срок окончания голосования не менее 3х дней, после уведомления членов СД, о начале голосования На внеплановое голосование может выноситься сразу несколько предложений от нескольких менеджеров.

[SergeNet]

Думаю проведем выборы. На форуме. Так же надо будет составить правила для Деректоров(например - нет на форуме 2 недели - увольнение из Совета.)

[VSDS9]

Достаточно интересная идея! Готов быть менеджером

[Kipr]

1. Менеджер клуба, Осуществляет номинальное владение клубом, может входить в состав Совета Директоров Полномочия менеджера клуба: • назначение Заместителя по решению Совета Директоров • увольнение Заместителя по решению Совета Директоров 2. Заместитель Менеджера клуба (Тренер) – является тренером команды и осуществляет оперативное управление командой. Полномочия и обязанности Тренера: • Выставление составов на матч • Строительство базы в рамках существующего уровня базы • Изменение физической формы игроков • Установление цены билетов на матч • Представление на рассмотрение Совета Директоров (3 раза за сезон) трансфертных сделок клуба и других действий клуба, которые отклоняются от ранее одобренной стратегии развития клуба на сезон. • Выполнение стратегии клуба одобренной Советом Директоров 3. Совет Директоров – в совет директоров может войти любой менеджер оплативший членский взнос в кассу команды – 500К Полномочия члена Совета Директоров: • Участвовать в голосованиях по стратегии клуба • Участвовать в голосованиях по строительству стадиона и уровней базы команды • Участвовать в голосованиях по трансфертным сделкам клуба • Участвовать в голосованиях по назначении на должность, снятии с должности Тренера клуба • Участвовать в других голосованиях связанных с управлением клубом • Один раз за сезон выносить на голосование одно любое предложение по управлению клубом (изменение стратегии клуба, предложение по покупке/продаже игрока, предложение по строительству сооружений, предложение по освобождению тренера от должности) Совет Директоров проводит плановое голосование 3 раза за сезон: • Между КМ и Чемпионатом • Между 15 и 16 туром Чемпионата • После окончания чемпионата и до начала КТ Совет директоров проводит внеплановое голосование по Представлению любого члена Совета Директоров (Каждый член СД может один раз за сезон выносить на голосование одно любое предложение по управлению клубом) Итог голосования определяется простым большинством голосов, при равенстве голосов, предложение считается не принятым. 4. Стратегия развития клуба – принимается на плановом заседании, проходящем после окончания чемпионата и до начала КТ Стратегия клуба включает в себя: • Общие цели команды на сезон • Строительство стадиона в течение сезона • Строительство базы в течение сезона • Трансфертную политику клуба (игроки подлежащие продаже и минимальная цена продажи, игроки необходимые команде (позиция, возраст, сила, спецухи, максимальная цена покупки) 5. Секретарь Совета Директоров и проведение голосований Секретарь осуществляет организацию голосований, путем уведомления через «Общение» членов СД о необходимости участвовать в голосовании. Секретарь собирает предложения членов СД, и формулирует повестку для плановых голосований. Секретарь собирает внеплановые голосования СД, получая предложения членов СД. Секретарь следит за соблюдением настоящего регламента Ведет учет оплаты членских взносов/состава СД Секретарь подводит итоги голосования. Секретарь избирается Советом Директоров Секретарь получает заработную плату. При поступлении от члена совета Директоров предложения для внепланового голосования, Секретарь: • проверяет, что это предложение является первым за сезон у этого члена СД. • В течение 3х дней оповещает членов СД о необходимости проголосовать • Устанавливает срок окончания голосования не менее 3х дней, после уведомления членов СД, о начале голосования На внеплановое голосование может выноситься сразу несколько предложений от нескольких менеджеров. Добавлено спустя 1 минуту 49 секунд: Примерный регламент – давайте критиковать (дорабатывать)

[VSDS9]

Мне кажется, заместитель - лишнее! У него прав меньше чем у менеджера, и все равно придеться через менеджера осуществлять стройки, покупки и т.д

[Kit Palmer]

Kipr, помести в шапку. Думаю, набор будем вести до конца сезона, а потом уже можно выбирать клуб и вперед.

[fang]

3. Совет Директоров – в совет директоров может войти любой менеджер оплативший членский взнос в кассу команды – 500К Полномочия члена Совета Директоров: • Участвовать в голосованиях по стратегии клуба • Участвовать в голосованиях по строительству стадиона и уровней базы команды • Участвовать в голосованиях по трансфертным сделкам клуба • Участвовать в голосованиях по назначении на должность, снятии с должности Тренера клуба • Участвовать в других голосованиях связанных с управлением клубом • Один раз за сезон выносить на голосование одно любое предложение по управлению клубом (изменение стратегии клуба, предложение по покупке/продаже игрока, предложение по строительству сооружений, предложение по освобождению тренера от должности) если член СД имеет право только голосовать и раз за сезон выносить предложение, то кто будет стратегию прорабатывать? тогда уже следует добавить пункт о участии в обсуждении стратегии. Итог голосования определяется простым большинством голосов, при равенстве голосов, предложение считается не принятым. т.е. вес голоса того, кто внес 0.5 М и 2 М одинаков?

[Чубайс]

Готов внести 500 К, если команда, которой будет управлять СД будет у меня в Камбодже

[SergeNet]

даю 1000к.

[Kit Palmer]

Готов внести 500 К, если команда, которой будет управлять СД будет у меня в Камбодже Какая будет команда - решать только СД.

[Kipr]

Нас уже 9))

[Чубайс]

Какая будет команда - решать только СД. Ну тогда посмотрю за воплощением этой идеи в сторонке.

[SergeNet]

регламент v.2.1 1. Менеджер клуба, Осуществляет номинальное владение клубом, может входить в состав Совета Директоров Полномочия менеджера клуба: • назначение Заместителя по решению Совета Директоров • увольнение Заместителя по решению Совета Директоров • выставлять-снимать игроков на трансфером рынке по решению Совета Директоров • выставлять-снимать игроков на арендном рынке по решению Совета Директоров • заполнять заявки на обменном рынке по решению Совета Директоров • строить новые сооружения по решению Совета Директоров • продавать сооружения по решению Совета Директоров • увеличивать вместимость стадиона по решению Совета Директоров • уменьшать вместимость стадиона по решению Совета Директоров • покупать игроков по решению Совета Директоров • арендовывать игроков по решению Совета Директоров • проводить тренировку ветеранами (и магазином) по решению Совета Директоров 2. Заместитель Менеджера клуба (Тренер) – является тренером команды и осуществляет оперативное управление командой. Полномочия и обязанности Тренера: • отправлять составы на матчи • установление цены билетов на матч • управлять товарищескими матчами • тренировать игроков на базе • изменять физическую форму игроков и команды на базе • подавать заявки на участие в турнирах • вводить имена новых игроков • представление на рассмотрение Совета Директоров (3 раза за сезон) трансфертных сделок клуба и других действий клуба, которые отклоняются от ранее одобренной стратегии развития клуба на сезон. • выполнение стратегии клуба одобренной Советом Директоров 3. Совет Директоров – в совет директоров может войти любой менеджер оплативший членский взнос в кассу команды – 500К Полномочия члена Совета Директоров: • Участвовать в Ежесезонном голосовании по многосезонной стратегии клуба(см. пункт 4) • Участвовать в голосованиях по стратегии клуба • Участвовать в голосованиях по строительству стадиона и уровней базы команды • Участвовать в голосованиях по трансфертным сделкам клуба • Участвовать в голосованиях по назначении на должность, снятии с должности Тренера клуба • Участвовать в других голосованиях связанных с управлением клубом • По свему желанию выносить на голосование любое предложение по управлению клубом (изменение стратегии клуба, предложение по покупке/продаже игрока, предложение по строительству сооружений, предложение по освобождению тренера от должности) Совет Директоров проводит плановое голосование 3 раза за сезон: • Перед началом КМ • Между КМ и Чемпионатом • Между 15 и 16 туром Чемпионата • После окончания чемпионата и до начала КТ • Совет директоров проводит внеплановое голосование по Представлению любого члена Совета Директоров (Каждый член СД может один раз за сезон выносить на голосование одно любое предложение по управлению клубом) В понедельник, с 08:00 начинается сбор предложений для голосования от всех участников СД. Каждый может поставить на повестку дня до 3 вопросов. Сбор продолжается до среды 22:00. После чего они обрабатываются секретарем и вывешиваются на форуме, строго пронумерованные с именем автора. Голосование продолжается до 15:00 воскресения. После чего секретарь вывешивает все пункты повестки дня и зеленым цветом выделяет те, которые прошли (необходимо набрать большинство голосов от общего числа проголосовавших), красным те, которые не прошли (набрали менее половины) и синим те, которые перенесены на следующее голосование (набрали поровну "ЗА" и "ПРОТИВ"). Итог голосования определяется простым большинством голосов, при равенстве голосов, предложение считается не принятым. 4. Стратегия развития клуба – принимается на плановом заседании, проходящем после окончания чемпионата и до начала КТ Стратегия клуба включает в себя: • Общие цели команды на сезон • Строительство стадиона в течение сезона • Строительство базы в течение сезона • Трансфертную политику клуба (игроки подлежащие продаже и минимальная цена продажи, игроки необходимые команде (позиция, возраст, сила, спецухи, максимальная цена покупки) • Тренировка игроков клуба (совмещёния, сила, спецухи, оптимальная цена тренировки) 5. Секретарь Совета Директоров и проведение голосований Положения о секретаре: • Секретарь осуществляет организацию голосований, путем уведомления через «Общение» членов СД о необходимости участвовать в голосовании. • Секретарь собирает предложения членов СД, и формулирует повестку для плановых голосований. • Секретарь собирает внеплановые голосования СД, получая предложения членов СД через «Общение». • Секретарь следит за соблюдением настоящего регламента • Ведет учет оплаты членских взносов СД • Секретарь подводит итоги голосования. • Секретарь избирается Советом Директоров • Секретарь получает заработную плату. При поступлении от члена совета Директоров предложения для внепланового голосования, Секретарь: • проверяет, что это предложение является первым за сезон у этого члена СД. • В течение 3х дней оповещает членов СД о необходимости проголосовать • Устанавливает срок окончания голосования не менее 3х дней, после уведомления членов СД, о начале голосования На внеплановое голосование может выноситься сразу несколько предложений от нескольких менеджеров.

[Kipr]

Отлично!

[SergeNet]

1)новую версию - в шапку 2)единственный спорный момент - Если участник СД вносит: • 500к. - его голос считается как 1 • 1000к. - его голос считается как 1.5 • более 1999к. - его голос считается как 2 или все голоса к 1 прировнять или как?

[РостовПапа]

интересная идея, думаю перспективная. Готов вложить свои 500-1000к.