С КЛИН писал(а):Я отдал голос Евгению только правильно говорят менеджеры нужно было на форумах заявить о себе,а так посмотрим время покажет 
Всем добрый..., коллеги!
Подавая свою заявку, я не видел "форумной активности" со стороны другого претендента, а потому и сам ее не проявлял, так сказать, для "чистоты эксперимента". Ныне ситуация такова, что презом на этих выборах стану либо я, либо никто, а потому могу немного высказаться.
Краткость программы обусловлена обычным ограничением ее объема, не более того.
Кроме того, у меня реально нет опыта этой работы, я и сам еще не знаю, КАКИМ президентом я буду - не исключено, что я переоценил свои возможности и буду никаким, хотя общее представление все же имею. Жизнь покажет, что я из себя буду представлять, и вам, и мне самому.
Не переоцениваю эту должность, которая является, по преимуществу, чисто технической. Прав-то никаких особых у преза нет! Разве что рекомендацию дать - не дать, но и на то, и на другое, модератор может просто забить безо всяких объяснений. Так что, и тут права не слишком.
А в целом же, я думаю, что главная задачами преза есть именно те, которые мною и указаны:
1. Выполнение рутинных технических обязанностей (спортшколы, новые команды, расширение федерации);
2. Работа с новичками, получившими команды в федерации. Я бы предпочел, чтобы комы получали уже опытные манагеры, но это просто невозможно. А вот если из 10 новичков один задержится благодаря презу, это уже хорошо. Естественно, новички нуждаются в советах более опытных менеджеров, а какой-никакой опыт я все же приобрел, могу уже и поделиться.
3. Программа развития федерации. Самый сложный вопрос. Их есть у меня, но...президентство дело короткое, часто очень короткое, а программы рассчитываются на несколько сезонов вперед . И поддержать их должны именно надежные менеджеры - старожилы федерации, стабильно играющие в ней не менее сезона. Без такой поддержки все инициативы преза - пустой разговор.
4. Активность. Да, активность. Убедился на собственном опыте - чем "моложе" прописка менеджеров, тем они в федерации активнее. "Старики" этой болезнью обычно уже переболели (я тоже) и поднять их не слишком легко. А в Гвинее-Бисау таких очень много. Призывать и увещевать не вижу смысла. Будет несколько опросов, в каком направлении развивать активность, если они получат поддержку, я готов буду такую активность всячески поддерживать. Нет? Ну, это уже право самих менеджеров.
5. Конкурсы. Предложу варианты для желающих. Но судя по всему, сам президент не в состоянии будет их проводить, значит, при его поддержке конкурсы должны проводить сами менеджеры. Будут такие, я всегда готов оказать любое содействие, нет - тянуть на себе не собираюсь.
6. Новости. Без изысков. Коротко, главное, раз в неделю.
"Горячие" новости (изменения правил или форс-мажоры и т.п.)- немедленно в печать!
7. Отчеты - ежемесячно. Часто большой объем рутинной работы (если ее таки выполнять на все сто) не дает возможности презу быть слишком активным и это воспринимается как его плохая работа. Отчеты дадут возможность судить манагерам, делает ли през что-нибудь вообще или просто поглощает дармовой ВИП.
Вот, пожалуй, и все.
В оставшиеся деньки вы можете вполне добавить процентик "против всех" или за моего оппонента, сбросив меня с нынешнего пьедестала. Не обижусь и не буду огорчен. Нет, значит нет. |
FrOlOv 29 ноя 2012, 15:35 
